信義房屋45周年喊話「保持初心」2030願景曝光

信義企業集團9月2日舉辦45週年運動會，以「信任相伴 圓夢同行」為主題，由創辦人周俊吉、董事長周耕宇、總經理陳麗心率領集團主管與全台同仁同場參與，透過跨部門、跨世代競賽與合作，展現45年來「以人為本」的企業精神，也為下一階段發展揭開新起點。

活動由各團隊創意造型進場揭開序幕，展現同仁投入與創造力，現場也邀請啦啦隊成員安芝儇帶領全場跳操暖身、提振士氣。賽事則由董事長周耕宇領軍，項目從傳統田徑、大隊接力一路延伸到電競、匹克球等，希望讓不同世代、不同專長的同仁都能找到參與方式。

信義企業集團創辦人周俊吉表示，公司不只在產業中「連續32年第一」，也希望成為台灣企業倫理的典範。他勉勵同仁，未來仍要把這樣的精神延續下去，「保持初心，共同努力。」

信義企業集團45年來持續從產業制度、人才培育到社會回饋落實經營理念。早期率先推動「不動產說明書」，保障消費者權益；人才面則持續強調「以人為本」，提供多元職涯發展與員工照顧；社會面向也長期推動「社區一家」計畫，將資源投入在地社區。

周耕宇則表示，看到當年從基層出發的夥伴，如今成為主管、開始帶領新進同仁，讓他更深刻感受到企業傳承與永續的意義。為了讓全員參與45週年運動會，全台門市特別公休一天，除傳統賽事外，也安排電競、戰鬥陀螺、匹克球與睡眠比賽，希望讓不同員工都能投入，也傳達公司對健康與修復的重視。

運動場上的團隊合作，也成為企業文化的縮影。信義房屋仁武店專案經理陳俊安分享，創意進場最能展現團隊精神，因為「不同分店的同仁組成」，所以在每次團練上面不只靠個人，更考驗彼此配合。

為了比賽，部分同仁更提前備戰。信義房屋東寧店業務楊凱喬為參加大隊接力及200公尺田徑賽，將體脂從23%降至16%；青埔高鐵店專案經理李道汶則與隊友測量每個人的跑步速度、反覆調整棒次，希望在接力賽中跑出好成績。

站在45週年的新起點，周耕宇也提到2030願景，核心仍回到企業長期重視的倫理精神，希望透過企業倫理照顧好不同利害關係人，並持續深化人才培育、服務創新與永續治理。

面對人口結構、居住型態與數位行為改變，信義房屋未來也將重新思考房仲門市在社區中的角色，讓服務不只停留在房屋交易，而是進一步結合科技、人才與社區連結，朝長期信任與整合服務發展。

從運動場上的一次交棒，到企業經營中的世代傳承，信義企業集團希望把45年累積的信任、企業文化與合作精神，轉化為迎向下一個45年的力量。

房屋搜奇

台中屋主換房神操作！舊屋875萬先賣、新屋858萬買進 價差逾200萬

房產新訊

AI點火…外商擴大在台設置辦公據點 商辦200億商機引爆

區域觀測站

南勢角生活圈 換屋族愛